HR Generalist Rekrytering och Rehabilitering
Som HR-Generalist arbetar du i ett team. Ditt uppdrag är att hitta helhetslösningar och du är ett naturligt stöd till linjeorganisationens chefer inom rekrytering och rehabilitering.
Du kommer att medverka vid möten med våra arbetstagarorganisationer, genomföra internutbildningar inom området för chefer och medarbetare, samt vara delaktig i utveckling och implementering av våra HR-processer.
Individuella ansvarsområden:
- Områdets rekryteringar från kravprofil till tillsättning
- Områdets rehabiliteringar
- Sammanställning av KPI´er och resultat inom dina områden
Utbildning/Kvalifikationer
För att vara kvalificerad för rollen behöver du ha:
- En relevant examen som omfattar områdets teorier och metoder.
- God erfarenhet från rekrytering
- God erfarenhet från rehabilitering
För att lyckas i din roll bör du kunna samarbeta effektivt, vara entusiastisk, resultatorienterad, drivande och självständig. Du kan uttrycka dig muntligt och skriftligt på så väl svenska som engelska. Du har också en hög analytisk förmåga och är inriktad problemlösare.
Vi förutsätter att du delar våra grundläggande värderingar: Omsorg, Mod och Ansvar.
Hos oss deltar alla medarbetare aktivt för att nå en säker och bra arbetsmiljö och arbetsmiljöfrågor har högsta prioritet.
B-körkort, samt god IT-kunskap är ett krav. Vi lägger även stor vikt vid personliga egenskaper.
I gengäld erbjuder vi ett spännande och omväxlande arbete i en dynamisk miljö i en tajt HR-grupp. Här kommer du få möjligheter att vara med och utveckla en relativt ny roll inom HR. Du kommer att samverka med samtliga avdelningar i Aitik och arbeta med såväl medarbetare som chefer och fackliga företrädare.
Upplysningar
Ytterligare upplysningar om tjänsten lämnas av Cecilia Franzén Sektionschef HR, tfn. 070-508 19 23, cecilia.franzen@boliden.com
Facklig information
Simon Granström Ledarna tfn. 0970-72 93 33, Anders Karlsson Unionen tfn. 0970-72 92 69, Ditte Möller Lasskogen , SACO tfn. 70-220 06 82
Ansökan
Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden och för en jämställd arbetsplats och välkomnar alla sökande. Du lämnar din ansökan med CV via annonsens ansökningsikon via www.boliden.com. Din ansökan behandlas i enlighet med GDPR.
Frågor angående din ansökan besvaras av Britt-Marie Persson, Human Resources, tfn. 0970-72 96 74, britt-marie.persson@boliden.com
Välkommen med din ansökan senast 24 augusti 2022!
Vänta inte med ansökan. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
