En erfaren jurist med specialisering inom framför allt arvsrätt, gärna med bakgrund från advokatbyrå, stiftelse eller ideell organisation. Jurek, Stockholm
Vi söker dig som har en svensk juristexamen och minst fem års erfarenhet av arbete med IP-rätt. Jurek, Malmö
Vi är intresserad av dig som har relevant akademisk examen och minst tre års relevant arbetslivserfarenhet. Jurek, Stockholm
Du har minst två års erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete, expempelvis från offentlig sektor, näringslivet eller advokatbyrå. Jurek, Stockholm
En jurist- eller personalvetarexamen, eller annan relevant akademisk examen, samt minst 15 högskolepoäng i arbetsrätt. Jurek, Malmö
Vi söker dig som har juristexamen och har arbetat 2–5 år inom allmän affärsjuridik med fokus på bolagsrätt. Jurek, Stockholm
Du har en juristexamen och 3–6 års erfarenhet som biträdande jurist på affärsjuridisk advokatbyrå och/eller som bolagsjurist. Jurek, Stockholm
Vill du bli en ledande jurist på en topprankad advokatbyrå och arbeta jämte några av Sveriges skickligaste jurister? Jurek, Stockholm
Du har juristexamen och minst fem års relevant arbetslivserfarenhet från advokatbyrå och/eller bolag. Jurek, Stockholm
Du har svensk juristexamen och har arbetat mellan 3-5 år på advokatbyrå och/eller inom finansiellt reglerad verksamhet. Jurek, Stockholm
Du är en driven och erfaren jurist eller advokat som vill ansluta till en byrå med fokus på kompetens, tillväxt och långsiktighet. Jurek, Stockholm
Är du en strategisk och affärsorienterad jurist med ledarerfarenhet med stort nätverk och ett intresse för affärsutveckling? Jurek, Stockholm
Vi söker dig som har en svensk juristexamen och ett stort intresse för straffrätt, socialrätt och familjerätt. Jurek, Härnösand
Om oss
Vi har alltid haft målsättningen att kunna erbjuda de bästa konsulterna och rekryterna inom juridik, ekonomi, marknad, HR och management. Det målet har vi uppnått med marginal.
Vi vet att vi kan erbjuda rätt person på rätt plats. Men också att vi gör det på rätt tid och till rätt pris.
Vi ställer högra krav på oss själva, men också på våra kunder, våra konsulter och våra rekryter. Hos Jurek räcker det inte att ha ett CV som imponerar. Hos oss måste du som konsult förstå vad kunden vill uppnå, vad förutsättningarna är för en rekrytering och hur kulturen fungerar på varje företag du blir erbjuden en plats hos. Och kunderna måste förstå vad de faktiskt beställer.
Vi jobbar alltid individuellt med varje kund. Det spelar ingen roll om det är en kortvarig bemanningslösning med en student eller en chefsrekrytering via Executive Search. Vi anpassar vårt team och vår lösning för varje enskilt uppdrag. Vi ser alltid till att rätt kompetens finns på plats i hela processen.
Våra konsulter och rekryter får alltid personlig coachning när det behövs. Nöjda medarbetare och konsulter ger nöjda kunder. Varje uppdrag är unikt och viktigt.
Vi har haft samma inställning sedan Jurek grundades 2006 och vi kommer ha samma inställning om 10 år. Vi är stolta över vad vi gör och vi vet att vi är bland de absolut bästa på alltid pricka rätt.
Historik
Jurek grundades 2006 av serieentreprenören Shervin Razani och är idag en av de absoluta marknadsledarna på rekrytering och bemanning inom juridik, ekonomi, marknad, HR och management.
Jurek omsätter idag (2015) runt 100 miljoner, har 180 anställda och kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö och Sundsvall.
Sedan starten har Jurek expanderat med specialområdena Jurek Executive Search för chefs- och specialistrekryteringar samt Jurek Student med inriktning på uthyrning av studenter för analyser, marknadsundersökningar och andra kortare uppdrag.
Jurek fortsätter att växa i snabb takt och har utsetts till Gasell-företag av Dagens Industri både 2014 och 2015.
Kvalitetspolicy
Jurek följer en hårt kvalitetspolicy i allt sitt arbete. Detta för att få förutsägbara resultat i varje uppdrag, såväl gentemot våra kunder som våra konsulter.
Grunden för all för all vår kvalitetssäkring är JQS – Jurek Quality System. Alla våra anställda utbildas inom de olika delarna i JQS och vi har återkommande uppföljningar för att se att alla rutiner följs.
De centrala delarna i JQS innebär i praktiken bland annat att vi alltid:
Jurek mäter och utvärderar kontinuerligt alla delar i vårt kvalitetsarbete.